Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 02.02.2026/Pykälä 26

Kaupunginhallitus 02.02.2026 § 26  

28/00.04.01/2026  

 Äänekosken kaupunki pyytää 15.1.2026 saapuneella kirjeellä Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalueesta tehdyn kuntien välisen sopimuksen mukaisesti työllisyysalueen kuntia antamaan lausuntonsa Äänekosken kaupungin hallintosääntömuutoksesta.

Äänekosken kaupungin työllisyysaluelautakunta käsitteli hallintosääntöä kokouksessaan 14.1.2026 seuraavasti:

Tausta

Kuntalain (410/2015) 90-91 §:n perusteella toimivallan jaosta kunnassa eri toimielinten ja viranhaltijoiden kesken määrätään kunnan hallintosäännössä, josta lain 14 §:n mukaan päättää valtuusto. Äänekosken kaupungin hallintosääntöä on viimeksi muutettu valtuuston 8.12.2025 (112 §) tekemällä päätöksellä, jolla tehdyt muutokset tulivat voimaan 1.1.2026.

Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalueen yhteistoimintasopimukseen on kirjattu hallintosäännön muuttamiseen liittyen seuraavaa:

”Yhteisen toimielimen tehtävien ja toimivallan siirtämisestä yhteistoiminta‐alueen johtajalle ja muulle henkilöstölle sekä yhteisen toimielimen työskentelystä ja sen jäsenten taloudellisten etuuksien perusteista määrätään tarkemmin vastuukunnan kulloinkin voimassa olevassa hallintosäännössä.

Vastuukunta varaa yhteiselle toimielimelle ja kullekin sopijakunnalle tilaisuuden antaa lausunto yhteistoiminta‐alueen viranhaltijoiden toimivaltaa koskevista ja muista yhteistoimintaan vaikuttavista hallintosäännön määräyksistä ennen kuin vastuukunnan kaupunginhallitus tekee näistä tai näiden muuttamisesta ehdotuksen vastuukunnan valtuustolle.

Vastuukunnan valtuuston hyväksymät hallintosääntömääräykset annetaan tiedoksi yhteiselle toimielimelle ja kullekin sopijakunnalle.”

Viranhaltijatyönä on valmisteltu luonnos hallintosäännön muuttamisesta ajankohtaisten tarpeiden mukaan. Luonnokseen sisältyvät muutosesitykset voidaan pääosin jaotella talousarvion yhteydessä päätettävien virkanimikemuutoksien mukaisiin päivityksiin, viranhaltijoiden vastuunjaon johdonmukaistamiseen liittyviin asioihin ja pieniin muotoseikkoihin. Ehdotetut muutokset sisältävät uusia virkanimikkeitä ja heidän vastuiden määrittelyä sekä lisäksi joitakin muita muutoksia.”

Äänekosken kaupunginhallitus käsittelee asian 9.2.2026 sekä valtuusto 16.2.2026.

Hallintosääntöön tehdyt muutokset lyhyesti:

- 17 § Vastuualuejohtajan vastuuta laajennetaan koskemaan myös työllisyysaluetta.

- 18 § Tulosalueiden ja tulosyksiköiden vastuuta laajennetaan koskemaan työllisyysaluetta.

- 32 § Työllisyysaluelautakunnan tehtävät ja toimivalta; korjataan kohta: tietosuojavaltuutetut kaupungin henkilöstöstä; sekä nimeää tietosuojatyöryhmään edustajan työllisyysalueen henkilöstöstä;

- 33 § Lisätty uudet työllisyysalueen virkanimikkeet; määräraha- ja tiedolla johtamisen asiantuntija, työkykykoordinaattori / TYM-johtaja

Lausunto pyydetään lähettämään viimeistään 3.2.2026 klo 12.00 mennessä Äänekosken kaupungin kirjaamoon osoitteella kirjaamo.tyollisyysalue@aanekoski.fi

Oheismateriaali:

-          Äänekosken kaupungin laatima hallintosääntö

-          Työllisyysaluelautakunnan 14.1.2026 esittelyteksti asiasta

Lisätiedot: Työllisyysaluejohtaja Riikka Hytönen 040 194 6100, riikka.hytonen@aanekoski.fi ja hallintopäällikkö Henriikka Mäkelä puh.

040 480 1074 henriikka.makela@aanekoski.

Päätösehdotus Kaupunginjohtaja:

Viitasaaren kaupungilla ei ole lausuttavaa luonnokseen Äänekosken kaupungin hallintosääntömuutoksesta / työllisyysalueen yhteistoimintasopimuksesta.

Päätös Hyväksyttiin.

 Merkitään pöytäkirjaan, että kaupunginhallitus tarkisti tämän pykälän kokouksesssa heti käsittelyn jälkeen.

Muutoksenhaku Muutoksenhakukielto

Toimenpiteet Ote: kirjaamo.tyollisyysalue@aanekoski.fi